# 例 – 従業員の定着

この例では、企業の移行中に従業員を維持するのを助ける戦略コンサルタントに依頼しています。

<figure><img src="/files/0GCQvuj2iLTsxQKMombS" alt="strategy consultant 3"><figcaption></figcaption></figure>

戦略コンサルタントは、質問をいくつかのサブ質問に分解することから始めます：

<figure><img src="/files/YzJrLgMWZDc5LS8nGTXC" alt="strategy consultant 4"><figcaption></figcaption></figure>

AIは次に、それぞれのサブ質問に対処します：

<figure><img src="/files/Qk9ImlquyJIEyHgpvdjq" alt="strategy consultant 5"><figcaption></figcaption></figure>

そして最後に、戦略コンサルタントは、特定のニーズに合わせて戦略を改善するのに役立つ追加情報の具体的な種類を求めます：

<figure><img src="/files/gflj9yAQWfMp5QklIStB" alt="strategy consultant 6"><figcaption></figcaption></figure>

その後、AIが状況をよりよく理解できるように、いくつかの追加の背景情報と文脈を加えました：

<figure><img src="/files/SJ47AwVEsBAF7vhKMURQ" alt="strategy consultant 7"><figcaption></figcaption></figure>


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# Agent Instructions: Querying This Documentation

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```
GET https://docs.skydeck.ai/ja/genstudio-workspace/tools/strategy-consultant/example-employee-retention.md?ask=<question>
```

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